[머니투데이 배성민 기자][삼성생명 은퇴연구소..자녀 2명 있으면 은퇴예상시기 70.7세]
자녀 한명이 늘어날수록 은퇴시기를 5년 정도씩 늦춰야 한다는 생각을 갖고 있는 것으로 나타났다. 자녀 2명일 경우 은퇴 예상시기는 70.7세인 반면 무자녀일 경우 59~60세 정도로 차이를 보였다.
삼성생명 은퇴연구소가 25일 내놓은 ‘한국인의 은퇴준비 2012’를 보면 자녀 부담에 따른 부담으로 자녀의 수가 늘어날수록 더 길게 일할 계획을 갖고 있는 것으로 나타났다. 자녀수에 따른 은퇴예상 나이를 보면 무자녀일 경우 미혼자는 59.5세, 기혼자는 61.7세를 은퇴시기로 예상했다.
반면 1명은 63.3세, 2명은 70.7세로 자녀가 2명 이상이면 70세 이후로도 일을 해야 한다는 생각을 갖고 있는 것으로 조사됐다.
자녀가 은퇴 후 생활에 긍정적인 영향을 미치기도 했다. 자녀수가 2명일 경우 은퇴 후 일 준비계획을 실행하는 비율이 23.5%인 반면 무자녀는 8.6 ~ 10.1%, 1명은 11.8%로 차이를 보였다.
또 우리나라의 은퇴준비는 연령대의 경우 60대, 영역별로는 일과 재무 분야가 가장 취약한 것으로 나타났다. 소득이 높을수록, 건강이 좋을수록 은퇴 준비지수가 높아 은퇴 준비에 있어서도 ‘부익부 빈익빈 현상’이 뚜렷한 것으로 나타났다. 월소득 200만원 미만의 은퇴준비지수가 52.8점인 반면 500만원 이상은 63.4점이었다. 건강 상태 역시 매우 좋다고 대답한 사람은 67.2점인 반면 나쁘다고 대답한 사람은 50점, 매우 나쁘다고 대답한 사람은 41점으로 상당히 낮았다.
삶을 둘러싼 7개 주요 부문 가운데서는 일과 사회활동, 재무적인 준비가 특히 부족한 것으로 나타났다. 구체적으로 은퇴 후 일과 사회활동은 100점 만점에 51.1점에 불과했다. 50~60대 이상의 은퇴준비지수가 특히 낮았다. 일반적으로 퇴직 후 일이 필요한 이유는 경제적 이유가 가장 많은데, 경제적 준비가 부족한 계층이 오히려 일에 대한 준비가 부족했다.
연구소는 은퇴 이후 가장 큰 위험은 이른바 ‘노년무전(老年無錢, 나이든 뒤 돈이 없는 것)’이라고 진단했다. 실제로 재무는 100점 만점에 51.5점에 불과했다. 은퇴 후에도 일을 계속 할 수 있다면 재무 준비 부족을 보완할 수 있고, 반대로 재무적인 준비가 충분하다면 일이나 사회활동에 대한 범위가 넓어질 수 있는데, 두 가지 모두 취약하다는 점에서 대책이 시급하다는 것이다.
이밖에 여가, 대인관계, 주거 심리 전반에 대한 준비도 부족한 것으로 나타났다. 여가는 100점 만점에 56.1점에 불과했다. 연구소는 특히 은퇴 시기는 자녀 독립기와 맞물려 부부 둘만 살아갈 가능성이 높기 때문에, 배우자와의 관계가 노후생활의 행복을 좌우한다 해도 과언이 아니라고 강조했다. 하지만 이번 조사에 따르면 생애주기 후반의 고령층일수록 배우자와 공유하는 시간이 부족하며 남편의 가사분담률도 낮아 문제적으로 지적됐다.
또 고령층일수록 은퇴 후에 자신이 살던 곳에서 계속 노후를 보내고 싶어했으며 장기 간병기의 주거지 또한 ‘자기 집’을 선호했다.
'한국인의 은퇴준비 2012’는 삼성생명 은퇴연구소가 서울대학교 노년ㆍ은퇴설계지원센터와 함께 개발한 ‘삼성생명 은퇴준비지수’를 바탕으로 하고 있다. 또한 국내 처음으로 재무뿐만 아니라 여가, 일, 가족과 친구, 주거, 마음의 안정, 건강 등 7개 부문의 준비상태를 종합적으로 진단했다.
삼성생명 은퇴연구소는 향후 정기적으로 은퇴 백서를 발간할 예정이며, 정부 및 지방자치단체 관련 부서나 연구소, 대학교 등에도 배포할 예정이다
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배성민기자 baesm@
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